2023年材料员每日一练《基础知识》7月7日专为备考2023年基础知识考生准备,帮助考生通过每日坚持练习,逐步提升考试成绩。
判断题
1、按机具的性能分类,有电动机具、手动机具两类、借人机具。( )。
答 案:错
解 析:按机具的性能分类,有电动机具、手动机具两类。按使用方向划分,有木工机具、瓦工机具、油漆机具等。按机具的产权划分有自有机具、借入机具、租赁机具。
2、进行材料核算时,货币核算一般称为业务核算,是以所核算材料的实物计量单位为表现形式的核算方法,反映施工单位经营中的实物量节超效果。
答 案:错
解 析:进行材料核算时,实物核算一般称为业务核算,是以所核算材料的实物计量单位为表现形式的核算方法,反映施工单位经营中的实物量节超效果。
3、砂率是指混凝土拌合物中石子的质量占砂、石子总质量的百分数。()
答 案:错
4、本案例中,墙面出现许多不规则的网状裂纹,其原因是石灰浆中存在大量的游离水,硬化后大量水分蒸发,导致石灰内部毛细管失水收缩,引起显著的体积收缩变形,从而出现开裂。()
答 案:对
单选题
1、工程项目管理的核心是()。
- A:合同管理
- B:目标管理
- C:质量管理
- D:费用管理
答 案:B
2、砌筑毛石砌体时,砌筑砂浆的细骨料宜选用( )。
- A:粗砂
- B:中砂
- C:细砂
- D:特细砂
答 案:A
解 析:砌筑毛石砌体时,砌筑砂浆的细骨料宜选用粗砂。
3、硅酸盐水泥的强度等级是根据规定龄期()划分的。
- A:抗折强度和抗压强度
- B:抗折强度和抗剪强度
- C:抗压强度和抗剪强度
- D:抗压强度和抗拉强度
答 案:A
4、按照《劳动合同法》的规定,在下列选项中,用人单位提前30天以书面形式通知劳动者本人或额外支付1个月工资后可以解除劳动合同的情形是()。
- A:劳动者患病或非工伤在规定的医疗期满后不能胜任原工作的
- B:劳动者试用期间被证明不符合录用条件的
- C:劳动者被依法追究刑事责任的
- D:劳动者不能胜任工作,经培训或调整岗位仍不能胜任工作的
答 案:D
解 析:《劳动合同法》第40条规定:有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同:1)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;2)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
多选题
1、任何单位和个人对建筑工程的质量事故、质量缺陷都有权向建设行政主管部门或者其他有关部门进行( )
- A:批评
- B:处罚
- C:检举
- D:控告
- E:投诉
答 案:CDE
解 析:根据《建设工程质量管理条例》规定,任何单位和个人对建设工程的质量事故、质量缺陷都有权检举、控告、投诉。
2、杆件变形的基本形式有( )。
- A:轴向拉伸或轴向压缩
- B:剪切
- C:扭转
- D:弯扭
- E:平面弯曲
答 案:ABCE
解 析:杆件在不同形式的外力作用下,将产生不同形式的变形,基本形式有:轴向拉伸与轴向压缩、剪切、扭转、平面弯曲。
精彩评论