2023年劳动保障协理员每日一练《理论知识》9月30日专为备考2023年理论知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、再就业优惠证不采用实名制，可以转让。

答 案：错

2、规范劳务派遣是就业促进法的主要内容之一。

答 案：错

3、街道和社区劳动保障工作平台的建设必须做到“六到位”。

答 案：对

单选题

1、统计分析的对象和目的的差异决定了()

• A：统计分析内容的多样性
• B：统计分析目的的多样性
• C：统计分析内类型的多样性
• D：统计分析形式的多样性和多样的分析方法

答 案：D

2、劳动保障协理员为下岗失业人员提供政策咨询服务的工作程序是()、接待登记和整理与反馈。

• A：回答咨询问题
• B：记录咨询问题
• C：做好准备工作
• D：相关信息录入计算机

答 案：C

3、职业道德的内容很丰富，主要包括职业道德概念、职业道德原则、职业道德行为规范、职业守则、( )、职业道德修养等内容。

• A：职业道德评价
• B：生活能力评价
• C：社交能力评价
• D：就业能力评价

答 案：A

多选题

1、政策宣传咨询活动载体的主要形式不包括()。

• A：组织开展活动
• B：传媒
• C：家政服务
• D：街道社区管理服务工作
• E：商业营销网络

答 案：CE

2、台帐表格下方应设计填表说明，它包括()

• A：填表范围
• B：指标解释.
• C：填表方式
• D：统计指标之间的逻辑关系

答 案：ABCD

3、拟订退休人员自我管理和互助服务组织管理制度的步骤是()

• A：了解基本情况
• B：拟定初稿
• C：征求意见
• D：修改完善
• E：通过制度

答 案：ABCDE

主观题

1、社区劳动保障工作的要素?

答 案：(1)社区劳动保障工作机构;(2)社区劳动保障工作人员;(3)社区劳动保障工作场所;(4)社区劳动保障工作经费;(5)社区劳动保障工作制度。